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大新发电分公司早谋划早部署2018年度职教工作
来源:大新发电分公司       作者:陆一萍 图:零中琦时间:2018-02-26
     211日,大新发电分公司召开2018年度第一次职教专题工作会议。梳理分析公司当前职教工作情况,总结2017年成绩、谋划2018年思路,公司职教工作领导小组成员、各部(电站)相关职教工作人员共30参加会议。


    近年来,大新发电分公司非常重视职教工作,按照集团公司职工教育培训工作的总体思路和公司工作实际,不断适应新形势发展要求,探索创新,深化职教培训效果。2017年,大新发电分公司以“开展业务大培训、技能大比武、师傅带徒弟活动”为主线,在培训方式上,采取从“上”转“下”培训,即从上县城集中培训转下电站实地培训,并将分散的6个电站以3个片区集中、开展“培训周”培训,理论联系实际,受到员工广泛好评。2017年公司共举办培训班25期,培训人数达1046人次,送集团公司培训102人次,送外单位培训10人次,年人均受训天数达9天。

    2018年,大新发电分公司将围绕集团公司职教工作部署,结合公司职教工作实际,侧重生产一线员工的专业岗位技能培训,加大特殊岗位作业员工的持证培训力度,按需分步进行;同时拓宽和创新培训方式,提高员工的自主培训意识及积极性,切实增强培训效果。
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